OIKEN - Rapport de gestion et de durabilité 2024

Activités Innovation Devenir un acteur clé de l’innovation énergétique OIKEN ambitionne de devenir un acteur de réfé- rence dans l’écosystème de l’innovation énergé- tique en Suisse. Pour y parvenir, l’entreprise mise sur le développement de partenariats de qualité et d’une culture de l’innovation auprès des colla- borateurs. Actuellement, OIKEN concentre ses efforts en termes d’innovation sur les défis en lien avec la transition énergétique, la décarbonation et l’accompagnement des clients sur des modes de consommation durables. Afin d’atteindre ses objectifs stratégiques, OIKEN veille à garantir l’adéquation des ressources ainsi qu’à assurer le suivi et la réalisation des projets d’innovation. Chaque partenariat est analysé et structuré avec une vision à long terme, afin d’opti- miser l’impact des investissements et de maximi- ser les chances de succès. OIKEN privilégie les rapprochements avec les hautes écoles et les centres de recherche pour obtenir du soutien dans les besoins identifiés, mais également contribuer à l’évolution des formations de demain. Outre un secteur dédié au développement et à l’innovation, pour stimuler la culture de l’innova- tion au sein de l’entreprise et favoriser l’adhésion, OIKEN a constitué un Comité Innovation, qui est composé d’ambassadeurs des différents corps de métier et agit tel un canal de communication entre les besoins identifiés et notre écosystème d’innovation. GRI 3-3 Nos engagements • Développer et mettre en place les outils, méthodologies et gouvernances nécessaires au succès des initiatives innovantes. • Développer la culture de l’innovation par l’implication et le développement des collaborateurs dans les activités d’innovation. • Développer et structurer des partena- riats de qualité avec un investissement des ressources proportionnelles au potentiel des projets menés. • Contribuer à la recherche appliquée via nos partenariats et centres de recherches suisses. Nos objectifs Rapport de gestion et de durabilité OIKEN 2024 38